Avdelningschef till ASH (Avdelningen för Specialiserad Hemsjukvård)

Arbetsgivare

REGION UPPSALA

Ort

Uppsala, Uppsala län

Yrke

Enhetschef, hälso- och sjukvård

Anställning

Vanlig anställning, Tills vidare

Arbetstid

Heltid

Antal tjänster

1

Erfarenhet krävs

Ja

Om jobbet

Verksamhetsområde palliativ vård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Var med och forma framtidens palliativa vård Den palliativa vården på Akademiska sjukhuset har nyligen samlats i ett eget verksamhetsområde, verksamhetsområde palliativ vård. Målsättningen är att vidareutveckla och stärka den palliativa vården, och vi söker nu kompetenta och drivna medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa! Verksamheten präglas av hög kompetens, helhetssyn och ett starkt fokus på delaktighet, kvalitet och kontinuerlig utveckling. Verksamhetsområdet erbjuder: • Specialiserad palliativ vårdavdelning (SPVA) för patienter med omfattande vårdbehov. • Avancerad sjukvård i hemmet (ASH) inom Uppsala, Knivsta och Norduppland. • Palliativ öppenvårdsmottagning för bedömning, behandling och uppföljning. • Palliativt konsultteam (PKT) som erbjuder stöd, rådgivning och utbildning i hela länet. Under året utvecklas även ett Palliativt kompetenscentrum (PKC) med fokus på kunskapsutveckling, forskning, utbildning och kvalitetsarbete. Våra verksamheter finns på Genetikvägen 4 i Uppsala samt vid Tierps vårdcentrum. Ditt uppdrag ASH erbjuder specialiserad sjukvård i hemmet och ger vård till patienter genom regelbundna hembesök utifrån individuella behov. Som avdelningschef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten med fokus på patientsäkerhet, omvårdnad, medarbetare, arbetsmiljö samt ekonomi. Du har en central roll i att driva förändrings- och utvecklingsarbete samt skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats där medarbetare är delaktiga och kan växa i sina uppdrag. I rollen leder du verksamhetens team i Uppsala och Tierp. Det ställer krav på din förmåga att bygga relationer, skapa delaktighet och driva utveckling över geografiska gränser. Du har din huvudsakliga arbetsplats i Uppsala men är regelbundet på plats i Tierp för att säkerställa ett nära och sammanhållet ledarskap. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar till den strategiska utvecklingen av hela verksamheten. Uppdraget förutsätter också ett nära och konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet samt med andra verksamheter och samarbetspartners inom och utanför sjukhuset. Dina kvalifikationer Krav: • Legitimerad sjuksköterska • Tidigare chefserfarenhet inom Hälso- och sjukvården • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • God datorvana • B-körkort Meriterande: • Erfarenhet av att leda verksamhet och arbetsgrupper i förändring • Specialistutbildning inom lämpligt område • Erfarenhet från hemsjukvården i någon form Din kompetens Du har ett genuint intresse för ledarskap och trivs i en verksamhetsnära roll där samarbete är en central del av uppdraget. Du är lyhörd och har en god förmåga att samarbeta med andra. Genom ditt sätt att leda motiverar och engagerar du medarbetare och skapar goda förutsättningar för deras utveckling i yrkesrollen. Du är handlingskraftig, empatisk och tydlig i din kommunikation, vilket gör att du bygger förtroende och bidrar till en trygg och stabil arbetsmiljö. Du har lätt för att samverka med olika professioner och trivs i en roll med många kontaktytor, både internt och externt. I ditt ledarskap är du strukturerad och konsekvent, även i ett högt arbetstempo. Du värnar om en jämlik och inkluderande arbetsplats där medarbetares kompetens tas tillvara och där alla ges möjlighet att utvecklas och växa. Ditt ledarskap präglas av öppenhet, tydlighet och respekt. Du arbetar aktivt för att skapa delaktighet, engagemang och arbetsglädje i verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om du motiveras av att leda i förändring, utveckla framtidens palliativa vård och skapa förutsättningar för medarbetare att lyckas, kan detta vara rätt uppdrag för dig. Vi erbjuder Från och med 1 januari 2025 är tillsvidareanställning standard för chefer inom Region Uppsala. Provanställning kan förekomma. För interna sökande utan tidigare chefserfarenhet tillämpas ett tidsbegränsat förordnande om 1-3 år med en tillsvidareanställning i sin grundprofession. Tillträdesdag och lön enligt överenskommelse. Tjänstgöring måndag till fredag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef VO Palliativ vård Ann-Louise Rönnblad. Telefon: 072-208 18 15 Verksamhetsadministratör Ivania Åhman. Telefon: 018-617 58 74 Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.